解析企业高管的职责和角色，企业高管有什么特点？

高管岗位职责详细说明

高级管理人员是指公司管理层中担任重要职务、负责公司经营管理、掌握公司重要信息的人员。企业高管是企业运营的核心人物，是完成董事会目标的执行者。一个优秀的高层管理者，不仅要有出色的业务能力，而且需要具备一定的财务水平。

高管人员的工作职责 协助董事长工作，代表股东对下属公司的管理，对下属公司高管的管理。组织实施公司总体战略，发掘市场机会，领导创新与变革。根据董事会下达的年度经营目标组织制订、修改、实施公司年度经营计划。

(Chairman)董事长。CEO(Chief Executive Officer )执行总裁，首席执行官。COO(Chief operating officer)首席运行官。CFO(Chief financial officer)首席财务官金融事物。CTO(Chief technology officer)首席技术官。

本职：领导执行、实施董事长的各项决议，完成董事长下达的年度经营目标；领导制定、实施公司总体战略，带领公司健康发展；领导公司各部门建立健全良好的沟通渠道；负责建设高效的组织团队；领导直接所属部门的工作。

总经理工作岗位职责1 全面负责、主持公司的日常经营、行政和管理活动，负责检查和绩效考核，努力营造良好的企业发展运营内外部环境。 负责和组织实施公司发展规划、年度经营计划，完成责任目标和年度计划。

公司高管的义务与责任

董事高级管理人员的忠实义务有：不得因自己身份获取利益、不得收受贿赂、不得侵占公司财产、不得泄露公司秘密等，对于董事高级管理人员必须履行上述规定的忠实义务，具体情况下应当结合实际而定。

法律主观：管理层造成企业破产的法律责任。为了强化对造成企业破产有过错的高管人员的责任追究，破产法第125条规定，企业董事、监事或者高级管理人员违反忠实义务、勤勉义务，致使所在企业破产的，依法承担民事责任。

法律分析：公司高管的义务如下：公司高管务必遵守公司法及其他法律法规，以及公司章程中对高管的规定。

法律主观：负法律责任。监事是公司内部治理结构中的监督部门司职人员，对公司经营负有一定义务，对自己职权范围内的事项要承担法律责任。

《中华人民共和国公司法》中高管的义务有不得披露公司的秘密，不得将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储，应当尽到忠诚勤勉的义务。

高管履职的规定根据《公司法》第一百四十七条，董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。

企业高层一般有哪些职位

〖壹〗、 (Chairman)董事长。CEO(Chief Executive Officer )执行总裁，首席执行官。COO(Chief operating officer)首席运行官。CFO(Chief financial officer)首席财务官金融事物。CTO(Chief technology officer)首席技术官。

〖贰〗、 公司高管包括经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书。监事需要对高级管理人员执行职务的行为进行监督。高管的变更是需要到登记机关进行变更登记。

〖叁〗、 法律主观：高级管理人员，是指公司的经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。

〖肆〗、 公司的经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。一般而言，他们负起公司例行公务的种种责任，也拥有来自董事会或主要股东所授予之特定的执行权力。